在青岛好多活动策划已经在形式上雷同、策划创意上雷同、执行手段上雷同、活动主题上雷同等等,现在公司企业的营销活动走入了一条同质化的死胡同。太多晚会、开幕式、颁奖典礼之类的活动让公司企业活动营销失去了应有的效果。这一切的一切都不可怕,可拍的是没有一个很出色的活动策划团队。只要有团队,有出色的创新,执行到位,简单的活动也能带来意想不到的营销效果。
青岛活动策划是活动管理的第二个阶段。策划就是预测和决定一项活动都需要哪些内容和工作,以及如何让这些活动内容和工作揉合在一起。策划通常要考虑的问题包括活动内容、活动形式、活动宣传等要素。
做任何一件事,人才都是基本与核心的力量,不同的人做同样一件事,其收效会明显不一样。专业化的活动策划人才,专业化的品牌推广人才,专业化的媒体资源整合人才,专业化的经营人才是活动得到专业性保障的唯一标准,青岛活动策划团队有效的执行力和整合力是活动成功的必备要素。
好的策划是成功的一半,专业的青岛活动策划团队才能拿出好的策划方案。下面给大家简单举个例子相信大家一定能有更深刻的理解。
在战国时期,一个名为甘茂的大将自秦国逃出后,准备逃到齐国去,但是要怎么样策划下,才能让齐王收留自己,并重用自己,继续享受荣华富贵呢?他在函谷关附近遇到了战国名嘴苏秦的族弟——苏代,苏代同样是一位谋略深远的纵横家。甘茂就给苏代讲了个江上女子的故事,暗喻自己虽然落魄,但是还有一定的作用,希望苏代能够帮个忙,安排个一官半职来做。
在详细了解了甘茂的优点后,苏代就先西入关中游说秦王了,他向秦王详细分析了甘茂这个人的优缺点,并将用或不用的利害关系说的非常到位。苏代说,“甘茂是个贤能的人,并不是一般人;他在秦国受到惠王、武王、昭王等几朝重用。由崤山、函谷关直至溪谷,秦国的险阻要冲,他无不了如指掌。万一他通过齐国,联合韩、魏,反过来图谋秦国,这就对秦国十分不利。”秦王一听,当然着急了,忙向苏代请教对策,苏代说:“您不如多备厚礼,以高位重金聘其回国。他要来了,把他软禁在槐谷,老死在那里,诸侯又凭什么图谋秦国呢?”秦王说:“好。”于是,许给甘茂以上卿的高位,拿了相印到秦国去迎接他。但甘茂推辞不去。
于是,苏代又到齐国,对齐王说:“甘茂是个贤能的人,眼下秦王给他上卿的高位,拿了相印去迎接他。但甘茂却因为感激您齐王的恩德而不去秦国,其实他愿意做大王的臣子,如果不加以挽留他,他一定不会再感激大王。以甘茂之才,如果让他统帅强秦的军队,秦国对齐国来说可就难以对付了。”齐王说:“好。”于是,赐甘茂为上卿,让他留在齐国。
通过苏代的策划,一个原本从秦国逃出来的,恍若丧家之犬的甘茂居然成了两个国家争抢的对象,当然秦国的只是虚职,但就是这个虚职,让甘茂得到了齐国“上卿”的实职,这招无中生有,化虚为实的大手笔可不是谁都能策划出来的。
青岛活动策划团队总结出,拥有前瞻远瞩的策划团队还远远不够,策划完成之后,活动要靠执行来实现,执行能力的高低决定了一个团队的实力。一个优秀的活动策划方案需要一支灵动如狐的执行团队来落到实处。